『日本労働研究雑誌』2026年5月号

『日本労働研究雑誌』2026年5月号は「生活時間と休み方から読み解く労働」が特集です。

https://www.jil.go.jp/institute/zassi/backnumber/2026/05/index.html

提言
「働くことのデフォルト」を問い直す─生活時間から見た労働（PDF:119KB）

黒田　祥子（早稲田大学教授）

解題
生活時間と休み方から読み解く労働（PDF:212KB）
編集委員会

論文
生活時間の貧困研究─測定手法と課題 要約

浦川　邦夫（九州大学教授）

時間のジェンダー不平等─研究の現状とその課題・展開の方向性 要約

柳下　実（佛教大学准教授）

テレワークの評価と課題─「全国就業実態パネル調査」の経年変化からの示唆 要約

久米　功一（東洋大学教授）

萩原　牧子（リクルートワークス研究所主幹研究員）

非典型時間帯就労と不健康行動 要約

高見　具広（JILPT主任研究員）

勤務間インターバルをめぐる議論の検討─労働からの解放の保障 要約

石﨑　由希子（横浜国立大学教授）

労働時間性の判断における職務性／業務性の内容─非職務的活動（自己研鑽，研修，会食等）に関する裁判例を中心に 要約

富永　晃一（上智大学教授）

日本における「休み方・働き方」の課題と改善策 要約

柴田　悠（京都大学教授）

いずれも大変興味深い論文ですが、このうち石崎さんの勤務間インターバルの論文は、今から20年前にこの問題を提起したころのことが脳裏によみがえりました。

当時、世間ではホワイトカラーエグゼンプションが大問題になっており、私は残業代ゼロなどということではなく、労働者の健康確保のための実労働時間規制こそが重要で、そのためにもEU指令の休息時間規制を導入すべきという論陣を張っておりました。懐かしい思い出ですが、20年たってもまだ課題であり続けているのですね。