無期転換ルールと多様な正社員の雇用ルールの見直し@WEB労政時報

WEB労政時報に「無期転換ルールと多様な正社員の雇用ルールの見直し」を寄稿しました。

　去る3月30日、厚生労働省に設けられていた多様化する労働契約のルールに関する検討会（学識者7名、座長：山川隆一氏）は報告書を取りまとめました。この検討会は、ほぼ1年前の2021年3月24日に、有期労働契約の無期転換ルールの見直しと多様な正社員の雇用ルールの明確化等について検討を行うことを目的として設けられ、以来13回にわたって議論を行ってきたのです。

　前者（無期転換ルール）は2012年8月の労働契約法（以下、労契法）改正によって導入された制度ですが、その際、附則3項に････