慶應義塾大学産業研究所ＨＲＭ研究会35周年記念シンポジウム「ジョブ型VS.メンバーシップ型：日本的雇用制度の未来」

米軍がアフガニスタンから撤退し、タリバンが権力を握る今日この頃、そのもとになった同時多発テロ事件からちょうど20年目に当たる来月、2021年9月11日に、慶應義塾大学産業研究所ＨＲＭ研究会の35周年記念シンポジウム「ジョブ型VS.メンバーシップ型：日本的雇用制度の未来」がオンラインで開催され、わたくしもパネリストの一人として報告をいたします。

https://www.sanken.keio.ac.jp/behaviour/HRM/

慶應義塾大学産業研究所「ＨＲＭ研究会35周年記念シンポジウム」のお知らせ【登録制】

ジョブ型VS.メンバーシップ型：日本的雇用制度の未来

日時：２０２１年９月１１日（土）１３：００～１７：００(Zoom)（開場：１２時４５分）　　　

アジェンダ　

１３：００～１３：０５　　　　　開会挨拶　　　石岡　克俊　氏　　慶應義塾大学法務研究科教授、慶應義塾大学産業研究所所長　　　

１３：０５～１３：１０　　　　　本日のシンポジウムについて　　 八代　充史 氏　　　慶應義塾大学商学部教授、産業研究所兼担所員　　　　

１３：１０～１３：４０　　　　　第１報告　　　清家　篤　 氏　　　日本私立学校振興・共済事業団理事長、慶應義塾大学名誉教授、産業研究所兼任所員　「ジョブ型VS.メンバーシップ型と日本的雇用制度」　　

１３：４０～１４：１０　　　　　第２報告　　　濱口　桂一郎　 氏　　労働政策研究・研修機構研究所長　　　「ジョブ型VSメンバーシップ型と労働法」　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

１４：１０～１４：２０　　　　　休　憩　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

１４：２０～１４：５０　　　　　第３報告　　　中村　天江　 氏　　　リクルートワークス研究所主任研究員　　「日本的ジョブ型雇用－人材起点の日本企業が選んだカタチ」

１４：５０～１５：２０　　　　　第４報告　　　植村　隆生　 氏　　　人事院事務総局企画法制課長　　「国家公務員とジョブ型VSメンバーシップ型」　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

１５：２０～１５：３０　　　　　休　憩　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

１５：３０～１５：４５　　　　　コメント　　　 山本　紳也　氏　　株式会社HRファーブラ代表取締役　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

１５：４５～１６：５５　　　　 パネラー間の意見交換、フロアとの質疑応答

１６：５５～１７：００　　　　　閉会の辞　　　八代　充史　氏