賃金・手当と評価・昇進

９月１２日のエントリーの続きです。「日本の労務管理」講義案の７回目、第２章「報酬管理」の第１節「賃金・手当」と第２節「評価・昇進」です。ただ、最後の成果主義のところは、なかなか判断が難しくて、空白になっています。講義を始めるまでには埋めますので、ちょっと待っててください。

http://homepage3.nifty.com/hamachan/Wage.html

http://homepage3.nifty.com/hamachan/Evaluation.html